为进一步推动医职院打造具有影响力的品牌，陈政主任提出了具有前瞻性和指导性的四点指示：

一要加强师资队伍建设。学校的生命线在于教学质量，教学质量的核心在于教师。要高度重视师资队伍建设，采取有效措施引进、培育、留用优秀教师，切实加强人文关怀，营造干事创业的良好氛围。

二要注重学校内涵发展。要高标准推进基础设施、学科专业、教学质量、内部管理等规范化建设，推动学校内涵式发展和办学质量提升。要全面落实学校办学自主权，持续深化内部管理制度改革，建立完善绩效工资激励分配机制，选育教学名师，培育特色专业，塑造学校品牌，为学校发展注入持续动力。

三要做实做好产教融合。要按照职普融通、产教融合的要求，根据宜宾、四川乃至全国产业发展、社会发展需求，通过与企业、医院等单位建立实训基地、联办课程体系、协同开展研究与技术创新等，不断调整优化学科专业设置、教学内容，实现教学与产业深度融合，更好服务地方经济社会高质量发展。

四要持续做好服务保障。市人民政府及有关部门要为医职院建设和发展提供必要的人、财、物保障，加强服务、指导、监管，解决相关问题。南溪区人民政府及公安、市场监管等部门要协同做好学校周边治安、交通、生活服务、环境治理及学校医疗、学生心理健康、食品安全、消防安全等，为学校发展营造良好的环境。